赶紧润，这还搞鸡毛

    电脑都不设置密码的吗，这么放心

    问一个很外行的问题，投放主管或者经理平时也需要做投放的工作吗，我的账户每天都被老同事看，他每天都能看到我的操作，好的方法或者是受众直接照抄

    shayu190
    shaguo

          shayu190 今天最后一天班了 明天请假 下周提离职 整个团队就我一个人懂海外社媒 真的离谱 没人能对接我的事情

              Sparkle_li 具体看情况，我以前的直系领导不会，但是大领导看到最近成效好，会来翻，而且会把所有的细节都分享到公司大群里面，搞得人尽皆知；然后就是“极个别”同事会翻了直接照搬；

                这种公司纯把你当工具的，牛马都不如

                  Sauce 不是骂你哈( •̀ ω •́ )y

                    Sauce 我知道 只能说对外面那些公司真的…..这种东西我宁可出去大街上要饭

                      Sparkle_li 第一个问题我之前是主管，会担任一部分投放，不过有些主管确实就是管理岗。第二个问题：你们负责的是一个站点不？你们是一个团队不？如果看的绩效是团队或者站点为主，没啥大事。 如果是分个人绩效的，建议你找上面说一下，为了自己好。以前我们是严禁窃取同事的思路受众这些的

                          DaDio
                          是的，就是单纯抢流量，明面上我们俩是平级，考核指标是一样的，但是我的任何操作他都能看到，领导和老板还会拿我俩作比较

                              DaDio 我和你一样啊，团队12个人，没一个人懂广告，没实操过。所谓的懂要么就是网上看点文章，要么就是听了些乙方的皮毛，汇报，就说懂了。哎，心疼你一下兄弟，有好的出路可以换，骑驴找马吧别激动离职

                                  shaguo
                                  是一个站点，一个团队，工资不分个人绩效，但是领导会看个人数据，一旦我的数据不如同事，就会拿来做比较，可能我是真的不如人家，毕竟比我多了六七年经验
                                  但是就是很不爽，因为发现过抄我的方法，和经常看我的账户

                                      Sparkle_li 哎不对，首先不要否认自己。你老板都拿来做比较了，那你肯定得说他的行为的，可能就是抄了你所以数据才好看，你得说：每个投手有自己的思路和方法，如果其他人看到团队成员谁做的好就抄谁，以后就没人愿意创新测试了。 以这个点去说说吧。
                                      最后：多67年经验不一定比你厉害，相信自己